Définir des indicateurs de suivi et de pilotage de sa politique RSE
Evaluer la performance de sa démarche
Ajuster son plan d’actions en vue de l’obtention de la labellisation visée
Démontrer l’engagement de la Direction dans une démarche RSE
Développer sa communication pour impliquer la Direction et les collaborateurs sur le long terme et ainsi éviter les effets de mode, la lassitude et le désengagement (outils de conduite du changement)
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RAS
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LYON: Mme Virginie GILLI Tel: 04 27 18 55 11 Mail: [email protected]
SAINT-ETIENNE: Mme Btissame EL KABABRI Tel: 04 77 49 24 66 Mail: [email protected]
ROANNE: Mme Sandra CHARRIER Tel:04 77 44 54 69 Mail: [email protected]
Modifié le 28/04/2025