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Formation
L'ESSENTIEL DU DROIT DU TRAVAIL POUR DIRIGEANT(E) ET MANAGER
Comprendre et s’approprier l’environnement légal dans lequel évolue l’entreprise
14.0H
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BOOSTER SA PROSPECTION AVEC LINKEDIN
Soignez votre présence en ligne pour attirer les meilleurs profils
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FORMAT INTER EXCEPTIONNEL: ACCUEILLIR ET TRAVAILLER AVEC UNE PERSONNE EN SITUATION DE HANDICAP (ETRE REFERENT HANDICAP)
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ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUALISE OPTIONNEL POSSIBLE EN AVAL DES FORMATIONS INTER ENTREPRISES GAMME ACHATS-APPROS CCI FORMATION PRO
2.5H
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MANAGER EN MODE DE TRAVAIL HYBRIDE
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OPTIMISER SES OUTILS DE COMMUNICATION
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PERFORMANCE ET RENOVATION ENERGETIQUE
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RH ET DIGITAL : ACCOMPAGNEZ LA TRANSITION DIGITALE DE VOS PRATIQUES RH
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DEVELOPPER LA DIVERSITE EN ENTREPRISE (EGALITE F/H, DIVERSITE, MIXITE, HANDICAP, NON-DISCRIMINATION, ...)
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GERER LES COMPETENCES ET LES TALENTS PLUTOT QUE LES HAUTS-POTENTIELS: COMMENT FAIRE AVANCER LE COLLECTIF EN MISANT SUR LES COLLABORATEURS ?
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ACTUALITES EN DROIT DU TRAVAIL: SECURISER SES PRATIQUES RH AU QUOTIDIEN ET METTRE EN OEUVRE LES DERNIERES REFORMES JURIDIQUES (DROIT DU TRAVAIL NIVEAU 2)
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VITRINES ET THEATRALISATION : STRATEGIE DE LA SEDUCTION
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